Area medica, positivo confronto tra Azienda Ulss Polesana e organizzazioni sindacali
Si è svolto questa mattina l’incontro del tavolo di confronto tra la Direzione strategica dell’Azienda Ulss 5 Polesana e le organizzazioni sindacali, avviato a seguito del percorso di conciliazione tenutosi in Prefettura a Rovigo.
L’incontro, dedicato alle tematiche organizzative e assistenziali dell’Area medica ospedaliera, si è svolto in un clima di dialogo costruttivo, confermando la volontà di affrontare le questioni emerse attraverso un percorso di confronto e collaborazione.
La Direzione strategica ha ribadito l’impegno dell’Azienda ad avviare una revisione dell’attuale modello organizzativo dell’Area medica, con l’obiettivo di migliorare la distribuzione delle attività e la conciliazione con le esigenze vita/lavoro, valorizzare le risorse professionali e assicurare omogeneità dei livelli di assistenza. È emerso, nel confronto, come il monte ore assistenziale garantito dal personale dell’Area medica risulti già superiore agli standard esistenti in letteratura: il percorso di riorganizzazione non nasce quindi dalla necessità di recuperare livelli assistenziali insufficienti, ma dalla volontà di ottimizzare l’impiego delle risorse disponibili, migliorando l’efficienza organizzativa e le condizioni operative del personale.
Il nuovo assetto organizzativo sarà accompagnato da un monitoraggio costante, finalizzato a verificarne l’efficacia, individuare e introdurre eventuali modifiche necessarie.
La Direzione strategica conferma la volontà di proseguire il percorso avviato, mantenendo un confronto aperto e costruttivo con le organizzazioni sindacali, che ringrazia per la fattiva collaborazione, la disponibilità e lo spirito di dialogo dimostrati, che costituiscono una base importante per affrontare congiuntamente le complessità organizzative e individuare soluzioni condivise nell’interesse dei professionisti e dei pazienti.
