mercoledì, 14 Gennaio 2026

AODI (AMSI-UMEM): OLTRE 1 MILIONE DI PROFESSIONISTI REGGONO SISTEMA PRIVATO, “SONO LORO LA NOSTRA FORZA SILENZIOSA”

“Il pubblico da solo non copre più i bisogni della collettività: 65.810 dipendenti negli ospedali privati, 95.320 operatori complessivi nella forza lavoro sanitaria collegata. Nel socio-sanitario residenziale 373.462 addetti, di cui 336.810 retribuiti. Nell’area socio-sanitaria del Terzo Settore 570.079 dipendenti e nelle cooperative sociali 509.333 lavoratori. Senza il privato accreditato il diritto alla cura salterebbe del tutto”

Si rafforza la collaborazione tra AMSI, UMEM, il Movimento Internazionale Uniti per Unire e AISC_NEWS con UAP – Unione Nazionale Ambulatori, Poliambulatori, Enti e Ospedalità Privata, sul terreno della tutela del diritto alla salute e della sicurezza dei cittadini. Una cooperazione strutturata che vede la condivisione della maggior parte delle analisi e delle statistiche con UAP, con la presidente Mariastella Giorlandino e con il direttivo nazionale, in un lavoro comune che coinvolge il sistema sanitario privato da Nord a Sud del Paese.

ROMA, 14 GENNAIO 2026 – La sanità italiana si fonda su una forza lavoro molto più ampia di quella comunemente attribuita al solo sistema pubblico. I risultati dell’indagine AMSI–UMEM–UNITI PER UNIREaggiornata al 31 dicembre 2025, mostrano che il settore privato accreditato, il socio-sanitario e l’area dell’assistenza strutturata rappresentano oggi un pilastro occupazionale e assistenziale indispensabile, senza il quale il Servizio sanitario nazionale non sarebbe in grado di garantire continuità di cure, gestione delle cronicità e risposta ai bisogni di una popolazione sempre più anziana.

Secondo l’analisi condotta da AMSI – Associazione Medici di Origine Straniera in Italia, con il supporto di UMEM – Unione Medica Euromediterranea e del Movimento Internazionale Uniti per Unire, gli ospedali privati accreditati impiegano 65.810 dipendenti con contratto a tempo indeterminato o determinato. Se si considera l’intera forza lavoro – includendo liberi professionisti, consulenti e altri rapporti – il numero sale a 95.320 operatori sanitari. Si tratta di personale che opera quotidianamente in chirurgia, riabilitazione, lungodegenza, diagnostica e assistenza post-acuzie.

Le associazioni e i movimenti, con il supporto della rete informativa AISC_NEWS, richiamano quindi l’attenzione su una realtà numerica che nel dibattito pubblico viene spesso sottovalutata o rimossa.

A nome delle suddette associazioni e movimenti interviene il Prof. Foad Aodi, medico fisiatra, giornalista internazionale, divulgatore scientifico ed esperto in salute globale, docente dell’Università di Tor Vergata.

LE FIGURE PROFESSIONALI: UNA SANITÀ CHE VIVE DI EQUILIBRI

L’analisi AMSI-UMEM-UNITI PER UNIRE mostra che la forza lavoro del privato accreditato, del socio-sanitario e dell’assistenza strutturata è composta da un mix professionale articolato e complementare. Sul totale degli operatori impiegati, i medici rappresentano circa il 18–20%, con un ruolo centrale nella diagnosi, nella presa in carico clinica e nel governo dei percorsi di cura.
La componente numericamente più ampia è costituita dagli infermieri e dalle professioni sanitarie assistenziali, che rappresentano circa il 38–40% della forza lavoro complessiva. A questi si affianca un’area altrettanto strategica, pari a circa il 40–44%, composta da operatori socio-sanitari (OSS), tecnici sanitari, fisioterapisti, educatori, personale della riabilitazione e figure di supporto clinico-assistenziale.
Questa distribuzione conferma che il sistema privato e socio-sanitario funziona solo grazie a un equilibrio tra competenze mediche, assistenziali e tecnico-professionali, e che ogni indebolimento di una singola categoria si traduce in una perdita di efficienza e qualità dell’intero sistema.

IL BACINO DEL SOCIO-SANITARIO: CENTINAIA DI MIGLIAIA DI LAVORATORI

Il cuore dell’assistenza alla fragilità è rappresentato dal comparto dei servizi socio-sanitari residenziali. L’elaborazione dell’indagine AMSI-UMEM-UNITI PER UNIRE indica 373.462 addetti complessivi nelle RSA, comunità e strutture socio-sanitarie. Di questi, 36.652 operano come volontari o in servizio civile, mentre i lavoratori retribuiti effettivi sono 336.810. È questo il bacino che garantisce assistenza continuativa ad anziani non autosufficienti, disabili e pazienti cronici, in larga parte in regime privato o convenzionato.

TERZO SETTORE E COOPERATIVE: OLTRE MEZZO MILIONE DI OCCUPATI

L’area socio-sanitaria del Terzo Settore, secondo l’elaborazione AMSI-UMEM-UNITI PER UNIRE, conta 570.079 dipendenti, di cui 95.653 nell’area sanitaria e 474.426 nell’assistenza sociale. A questo perimetro si sovrappone quello delle cooperative sociali, che impiegano 509.333 lavoratori, quasi interamente dedicati a servizi socio-sanitari e assistenziali.
L’indagine evidenzia inoltre che nel settore “Sanità e assistenza sociale” operano 627.592 addetti, di cui 370.530 nelle cooperative e 257.062 nelle società di capitali. Numeri che confermano come il privato e il non profit rappresentino una componente strutturale del welfare sanitario italiano.

LISTE D’ATTESA, PRONTO SOCCORSO E SERVIZI NON COPERTI

“Questi numeri dimostrano che il privato accreditato e il socio-sanitario non svolgono un ruolo marginale, ma coprono aree che il pubblico non riesce più a garantire da solo”, sottolinea il Prof. Aodi. Riabilitazione, lungodegenza, cure intermedie, assistenza domiciliare, RSA, salute mentale e diagnostica avanzata sono settori in cui l’intervento del privato consente di ridurre le liste d’attesa, evitare accessi impropri ai pronto soccorso e assicurare continuità assistenziale.

RSA E LISTE D’ATTESA: IL CUSCINETTO CHE EVITA IL COLLASSO

L’indagine AMSI-UMEM-UNITI PER UNIRE evidenzia che il comparto delle RSA e delle strutture socio-sanitarie residenziali assorbe una quota decisiva della domanda di assistenza che il pubblico non riesce più a sostenere. Le RSA e le strutture private e convenzionate garantiscono continuità assistenziale h24, gestione delle cronicità, assistenza post-ospedaliera e presa in carico degli anziani non autosufficienti, evitando dimissioni improprie e ricoveri ripetuti.
In assenza di questa rete, decine di migliaia di pazienti cronici e fragili resterebbero bloccati nei reparti ospedalieri o riversati sui pronto soccorso, con un impatto diretto sull’allungamento delle liste d’attesa per interventi, visite specialistiche e riabilitazione. Il privato accreditato e il socio-sanitario rappresentano quindi un fattore di stabilizzazione del sistema, riducendo i tempi di risposta e consentendo al pubblico di concentrarsi sulle fasi acute e ad alta complessità.

IL RISCHIO SISTEMICO SENZA IL PRIVATO

“Se venisse meno questa rete – avverte Aodi – il Paese perderebbe un perimetro occupazionale di dimensioni enormi: un’area che, pur con fisiologiche sovrapposizioni tra comparti, supera **complessivamente 1 milione di professionisti coinvolti nella filiera della cura. Le conseguenze sarebbero immediate per la popolazione: milioni di prestazioni in meno ogni anno, un aumento incontrollato delle attese e un sovraccarico insostenibile per gli ospedali pubblici”.

AUTORIZZAZIONI, REGOLE E DIAGNOSI

Il sistema, evidenziano le associazioni, soffre anche di differenze profonde nei regimi autorizzativi tra pubblico, privato e farmacie dei servizi. “Il privato accreditato opera spesso con tariffe bloccate, controlli stringenti e margini ridotti, mentre continua a garantire standard elevati di diagnosi e cura – afferma Aodi –. Serve una visione di sistema che riconosca il ruolo del medico e dei professionisti sanitari come cardine della presa in carico”.

UNA SCELTA DI RESPONSABILITÀ

AMSIUMEMAISC_NEWS e Uniti per Unire chiedono che il confronto sulla sanità parta dai dati e non dagli slogan. Difendere il privato accreditato e il socio-sanitario significa difendere il diritto universale alla salute, il lavoro di centinaia di migliaia di professionisti e la tenuta complessiva del sistema.

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